第一次当leader踩过的坑分享

第一次当leader从自己干到带团队踩了很多坑分享经验希望帮到你～

1. 不要事必躬亲

学会放手给团队成员信任和空间自己只做关键决策和兜底

2. 一对一沟通

定期和每个成员一对一了解他们的困难期望和发展方向

3. 负面反馈要具体

批评要对事不对人说具体行为和影响而不是你不行

4. 招聘最重要

招对一个人事半功倍招错一个人事倍功半花足够时间在招聘上

当leader最大的转变是从自己做好变成让团队做好核心是信任沟通和方向

#管理 #职场 #当leader #管理经验